HÜRNER Schweisstechnik принимает меры для соблюдения действующих законов и стандартов и стремится соответствовать общепринятым этическим и социальным нормам.
HÜRNER Schweisstechnik считает свой Кодекс поведения краеугольным камнем успеха компании. Кодекс поведения заложил принципы ведения бизнеса в масштабах компании, приоритетом которой являются этика и личная ответственность.
Корпоративное руководство HÜRNER Schweisstechnik и соответствие социальным нормам — основа деятельности компании, управление которой основано на фундаментальных принципах ответственного поведения персонала.
Принципы руководства защищают права человека и закрепляют условия труда в соответствии с ключевыми стандартами занятости (например, запретом детского труда, запретом дискриминации и трудовыми правами персонала). HÜRNER Schweisstechnik выступает за экологически ответственное поведение, а также подчеркивает важность социальных и гражданских обязательств персонала.
HÜRNER Schweisstechnik рассматривает свой Кодекс поведения как стандарт, который необходимо соблюдать внутри компании, а также как обязательство перед мировой общественностью.
Корпоративное управление на основе социальной ответственности и социальных обязательств настолько же важно для HÜRNER Schweisstechnik, как и успех в бизнесе!